Práva teenagerů

Jak často se slyšíme o nedodržování práv adolescentů, ale z nějakého důvodu se o ně po jejich dalším významném případě připomínají. Ale koneckonců, teenager potřebuje vědět, jaké práva má v rodině a ve škole, nelze si vzpomenout na potřebu vzdělání v této oblasti teprve v okamžiku odhalení jejich dalšího pobuřujícího porušování. Jinak, jaký druh ochrany a dodržování práv dětí a dospívajících teenagerů lze říci, pokud samotné děti nemají žádnou představu o svých právech? Mimochodem, i když jsme dospělí, kromě nepochopitelného mumlání ohledně práva na život, můžeme říci, jaké práva má teenager? Zjevně ne, protože v každém kroku jsou porušovány, zejména pokud jde o zaměstnanecké otázky a práva pracujících dospívajících. Takže jaká práva má teenager?

Úmluva OSN zaručuje následující práva:

Práva teenagera ve škole

Práva dítěte ve škole nejsou omezena na právo na bezplatné vzdělávání. Adolescent má také právo:

Práva mladistvého v rodině

Bez souhlasu rodičů mají děti ve věku 6-14 let nárok na malé obchody v domácnosti, na likvidaci finančních prostředků opatřených opatrovníky nebo rodiče a na realizaci transakcí, které mají být ziskové bez nákladů na finanční prostředky.

Po dosažení 14 let se práva dospívajícího rozšiřují. Nyní má právo zbavit se svých peněz (stipendium, výdělky nebo jiné příjmy); požívat všech práv autorů uměleckých děl, věd, literatury nebo vynálezů; investovat peníze na bankovní účty a zlikvidovat je podle vlastního uvážení.

Pracovní práva mladistvého

Zaměstnání je možné od 14 let se souhlasem rodičů a odborového svazu organizace. Zaměstnavatel je v přítomnosti pracovišť povinen převést nezletilé do práce. Minorka má právo být uznán jako nezaměstnaný, když dosáhne věku 16 let. U nezletilých není dohoda o plné odpovědnosti uzavřena a nemají možnost přiřadit testy při pronájmu. Rovněž teenager nemůže být přijat se zkušební dobou delší než 3 měsíce, po dohodě s odborovou organizací může být zkušební doba prodloužena na šest měsíců. Je zakázáno přiznat nezletilé k práci související se škodlivými a nebezpečné pracovní podmínky, podzemní práce a práce spojené se zvedáním závaží nad rámec norem. Dospívající ve věku od 16 do 18 let nemohou nosit těžkou váhu přesahující 2 kg a těžší než 4,1 kg je povoleno po dobu jedné třetiny pracovní doby. Pracovní doba nesmí přesáhnout 5 hodin denně u dospívajících ve věku 15-16 let a 7 hodin ve věku 16-18 let. Při výcviku a kombinování studií s prací by pracovní den neměl přesáhnout 2,5 hodiny ve věku zaměstnance ve věku 14-16 let a nejvýše 3,5 hodiny ve věku 16-18 let. Odvolání je povoleno pouze po dohodě s Komisí pro nezletilé a se státem. Inspekce práce nebo jiné práce.